أثر الأنماط القيادية على فاعلية اتخاذ القرار

المؤلفون

  • أ. عفاف محمد مسعود البركي كلية الاقتصاد – الجامعة الأسمرية مؤلف

DOI:

https://doi.org/10.58916/jhas.v8i2.471

الكلمات المفتاحية:

الأنماط القيادية، فاعلية، اتخاذ القرار

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر الأنماط القيادية ( النمط الديمقراطي-  النمط الأوتوقراطي – النمط الحر ) على فاعلية اتخاذ القرارات بالمصرف الصحاري  طرابلس، وتم استخدام المنهج الوصفي التحليلي باعتباره المنهج الملائم لتحقيق أهداف الدراسة ، حيث بلغ عدد أفراد مجتمع الدراسة ( 45  ) موظفاُ من القيادات الإدارية بالمصرف ، وقد تم تصميم استمارة استبانه وتوزيعها على المجتمع المستهدف ، حيث تم الحصول على ( 37 ) مفردة مطابقة لإجابات الدراسة وتساؤلاتها ، وتوصلت الدراسة إلى أن مستوى أثر الأنماط القيادية في المصرف قيد الدراسة كان مرتفعة ، وكذلك مستوى فاعلية  اتخاذ القرارات بالمصرف جاء مرتفع ، وأن هناك أثر ذو دلالة إحصائية للأنماط القيادية على فاعلية اتخاذ القرار بالمصرف قيد الدراسة ، وأوصت الدراسة بضرورة التوسع في ممارسة النمط الديمقراطي لرفع من فاعلية القرار والتقليل من ممارسة النمط الأوتوقراطي وكيفية تنفيذه والابتعاد عن تركيز السلطة في يد المدير بالإضافة إلى دعم عملية اتخاذ القرار في المصرف قيد الدراسة من خلال تطوير نظام الاتصال المعمول به لتحقيق السرعة في فاعليته .

التنزيلات

تنزيل البيانات ليس متاحًا بعد.

المراجع

- بعيرة، أبوبكر (2004)، "مبادئ الإدارة": المفاهيم والتطبيقات، دار الفضيل للنشر، بنغازي، الطبعة السادسة.

- الشيخي، نورية سعد (2003)، "القيم الثقافية وعلاقها بالنمط القيادي في الشركات الصناعية العامة بمدينة بنغازي"، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة بنغازي.

- طبعوني، هالة صالح (1997)، " أنماط القيادة التي يمارسها مدير والمدراس الاساسية الدنيا ومشاركتهم للمعلمين في اتخاذ القرار"، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة النجاح نابلس.

- عباس، أنس عبد الباسط (2011)، "إدارة الاعمال وفق منظور معاصر"، الطبعة الأولى، دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة، عمان، الاردن.

- عياصرة، علي والفاضل، محمد محمود والعودة(2006)، "الاتصال الإداري وأساليب" القيادة الإدارية في المؤسسات التربوية، دار حامد للنشر والتوزيع، عمان.

- كنعان، نواف سالم (2007)، "القيادة الإدارية"، دار الثقافة للنشر والتوزيع، عمان، الطبعة الثالثة.

- ماضي، عبد الرحمن سعيد (2005)، " السلوك القيادي وعلاقته بالقدرة على اتخاذ القرار في مواجهة بعض المواقف الضاغطة لدى القيادين التربويين"، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الأزهر بغزة.

- ماهر، أحمد (2007)، " اتخاذ القرار بين العلم والابتكار"، الدار الجامعية، الاسكندرية.

- المحرحر، عبد الناصر محمد أحمد (2014)، " أنماط القيادة الإدارية وتأثيرها على أداء الأفراد"، الأكاديمية الليبية للدراسات العليا، طرابلس، رسالة ماجستير غير منشورة.

- حريم، حسين(2004)، "السلوك التنظيمي": سلوك لأفراد و الجماعات في منظمات الأعمال، دار الحامد للنشر والتوزيع، عمان.

- المصري أحمد محمد (2004) " الإدارة الحديثة"، مؤسسة شباب الجامعة، الاسكندرية.

- مغاري، تيسير عبد القادر(2009)، "نمط القيادة السائد في مديريات التربية والتعليم بمحافظات غزة وعلاقتها بصنع القرار التربوي وجهة نظر العاملين بها"، رسالة ماجستير غير منشورة، جامعة الأزهر.

- الهدار، سيدي (1996)، "الموجز في شرح عناصر عملية الإدارة"، مكتبة عين شمس، القاهرة.

- وسيلة، واعرو عبد الناصر، موسى (بدون سنة) "أنماط القيادة وفعالية صنع القرار بالمؤسسة"، أي دراسة حالة عن وحدة البريد الولائية، بسكرة- الجزائر

التنزيلات

منشور

2023-06-01

إصدار

القسم

Article

كيفية الاقتباس

أ. عفاف محمد مسعود البركي. (2023). أثر الأنماط القيادية على فاعلية اتخاذ القرار. مجلة جامعة بني وليد للعلوم الإنسانية والتطبيقية, 8(2), 386-435. https://doi.org/10.58916/jhas.v8i2.471

الأعمال الأكثر قراءة لنفس المؤلف/المؤلفين

<< < 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 > >> 

المؤلفات المشابهة

يمكنك أيضاً إبدأ بحثاً متقدماً عن المشابهات لهذا المؤلَّف.